中国石化职称评审信息化平台（入口 流程）(2025参考)

一、平台入口与系统要求

中国石化职称评审信息化平台官方登录入口为http://rcgz.sinopec.com/。该系统要求使用兼容性良好的浏览器，推荐谷歌浏览器、Internet Explorer 9.0及以上版本或搜狗浏览器。不建议使用360浏览器等其他类型浏览器，以避免操作过程中出现系统错误或数据异常。

二、个人申报操作流程

申报人首次登录需完成账号注册，使用中石化邮箱账号（格式如520@sinopec.com）绑定个人信息。注册后进入"信息完善"界面，需核对并补充身份证号、出生日期、工作单位等关键信息，并上传符合规范的证件照。完成信息填写后，选择申报类型（正常晋升、破格或改系列），根据评审权限选择"报中石化/油田"或"报山东省"路径。逐项填写基本信息、学历经历、工作履历、业绩综述等模块，每条信息保存后点击"下一步"继续填报，最后提交至单位审核。

三、申报材料准备规范

附件材料需严格遵循格式要求：文件类型限PDF、JPG、TPG等格式，单个文件不超过10MB。业绩证明、论文等材料命名采用"二级单位名称+姓名+材料类型"规则（如"胜利采油厂_张三_中级职称证.pdf"）。多页文件需合并为单个PDF文档，超大文件需通过平台提供的压缩工具处理。论文查重报告、项目证明等需加盖有效印章，破格申报者需单独提交破格证明材料。继续教育学时证明需提供近3-5年完成记录，并通过人社部门认证平台获取。

四、审核流程与注意事项

个人提交后，单位人事部门审核材料真实性，在系统内填写近三年业绩考核情况，并在单位内部公示5-7天。公示无异议后，点击"审核同意"提交至局职改办。二级单位可批量维护公示状态或退回修改，但提交至上级后无法自行调整。局职改办终审时，通过拉动界面滚动条查看个人材料详情，支持按单位批量通过或退回。终审通过人员信息将同步至全国职称评审平台，可通过人社部12333客户端、电子社保卡等渠道核验证书。